1. 月休4-5天。

任职资格:

1. 学历、专业要求:企业管理、工商管理相关专业，本科或以上学历；
2. 工作年限:五年以上企业管理相关工作经验；
3. 行业背景:有教育培训从业背景为佳；
4. 技能技巧:熟悉经营管理流程，具备销售一线实战经验；
5. 有良好的领导力、沟通协调能力、计划与落实执行能力；
6. 其他要求:正直诚信、具有良好职业道德和团队精神，工作细致、严谨，责任心强。

岗位职责:

1. 全面负责、主持本中心销售教学、行政管理工作，按岗位职责过滤日常工作执行情况；
2. 根据销售任务制定工作计划，带领校区销售团队全面落实总部营销政策，确保完成销售业绩任务；
3. 执行会员初评/复评工作，负责家长咨询、建议；
4. 定期会员家长沟通，建立良好的联系，提供良好的客户服务，提升满意度；
5. 跟进本校区教学管理工作，确保校区教学质量及训练成效；
6. 管理并激励中心人员工作绩效，建立和谐、高效的员工团队；
7. 配合总部开展各类活动；
8. 处理本中心客户投诉、重大事件、意外事故等。